LHC i media

MTCluben att man inte tänker sponsra LHC pga deras behandling av lokala ungdomar och damer”, “Ta bara en sån sak som ”elitsatsning” från 13 år högstadiet. Det får då bla inte vara ” föräldratränare”. Föreningen avslutar då på dessa som varit tränare 5-7 år.

Alltså, “don’t get me started” om det som händer med våra ungdomar från U13 och sedan uppåt. Kommunens egen medverkan via Arenaskolan och kopplingen till LHC är ju rätt sjuk i sig. Här selekteras friskt redan från 12 års ålder.

Angående föräldratränare så är det ett tveeggat svärd. Det finns alltför många exempel på föräldrar som är tränare för att positivt särbehandla sitt eget barn och därmed skapar turbulens i lagen. Förutsatt att de av LHC tillsatta externa tränarna är kompetenta och välutbildade tycker jag nog det är bättre än att fortsätta med föräldrar i roller på isen när det blir mer och mer selektering uppåt i åldrarna.

Sillen Angående föräldratränare så är det ett tveeggat svärd. Det finns alltför många exempel på föräldrar som är tränare för att positivt särbehandla sitt eget barn och därmed skapar turbulens i lagen. Förutsatt att de av LHC tillsatta externa tränarna är kompetenta och välutbildade tycker jag nog det är bättre än att fortsätta med föräldrar i roller på isen när det blir mer och mer selektering uppåt i åldrarna

Här tycker jag att man måste ha två tankar i huvudet samtidigt.

Jag håller med dig i att det absolut är bäst att undvika föräldrar inom laget så långt det går från säg U14/15.

Men samtidigt måste föreningen (ungdomsansvarig) ha så pass bra koll att denne vet vilka som är ”bra tränare” och vilka som är ”särbehandlings tränare”. Dom bra måste man vårda då det kan hjälpa i framtiden dom andra ska man givetvis göra sig av med.

Här är det inte svart eller vitt utan man måste se varje situation/person som ett unikt fall

Sillen Angående föräldratränare

det absolut sämsta som finns. det finns inget som förstör mer för ungdomar än dåligt utbildade tränare.

Sillen Här selekteras friskt redan från 12 års ålder.

i spanska akademier selekteras det redan vid 10 års ålder. de spanska akademierna är bäst i världen.

LaumannBingo Men samtidigt måste föreningen (ungdomsansvarig) ha så pass bra koll att denne vet vilka som är ”bra tränare” och vilka som är ”särbehandlings tränare”. Dom bra måste man vårda då det kan hjälpa i framtiden dom andra ska man givetvis göra sig av med.

Här är det inte svart eller vitt utan man måste se varje situation/person som ett unikt fall

Håller med dig helt och jag vet att du har den åsikten baserad på egen kunskap och erfarenhet av verksamheten. Men här är den väsentliga punkten att ”ungdomsansvarig tar ansvaret”….. hm….. argumentet ”men vi behöver ju tränare så…..” leder sällan till uppfyllande av de villkor du sätter upp. Jag har tyvärr sett alldeles för mycket genom många år nu som inte borde få förekomma…

Sellgren spanska akademier selekteras det redan vid 10 års ålder. de spanska akademierna är bäst i världen.

Så du menar att de spanska akademiernas selektering vid 10 års ålder, långt innan puberteten exempelvis, är exemplet som är undantaget från precis all annan forskning inom området då?

Sellgren det absolut sämsta som finns. det finns inget som förstör mer för ungdomar än dåligt utbildade tränare.

Helt enig och ofta är kanske föräldrar sämre utbildade än externa anställda tränare, men långt ifrån alltid. Det finns, åtminstone inom LHC, flera föräldratränare som har en bakgrund från sina egna karriärer som spelare på mycket hög nivå nationellt och internationellt och dessutom har en gedigen utbildning. Men som tyvärr använder all denna kunskap primärt till att positionera sina egna barn. Nepotismen går före allt annat.

LaumannBingo Att jag lägger det på ungdomsansvarig är att det är den personen som är närmast lagen av dom ”högt upp” i organisationen så den bör ha bäst koll att göra den bedömningen. Dvs, vilka som faktiskt gör ett bra jobb & vilka som inte kommer tillföra något högre upp t.ex efter U14.

Förstod det och jag tycker precis samma sak, ungdomsansvarig ska ha det ansvaret helt klart. Min invändning är att det uppenbart inte funkar utan att behovet (av olika skäl) fylla upp coachstaberna med X antal föräldrar går före lämpligheten hos vissa.

Sillen Här är ju ett problem att man ”bränner” kompetenta tränare & heller inte tittar var som finns utanför föreningen.

Vet ett antal duktiga tränare som var just förändratränare som faktiskt reagerat på att man inte fått några samtal från föreningen kring att hjälpa till eller vara HC för ett lag.

Sellgren jag håller med dig i sak. Problemet ligger dock i att många techföretag nog ofta bryr sig mer om jämställd sport än herrlaget när de bestämmer sig för att sponsra eller inte.

MTCluben Problemet ligger dock i att många techföretag nog ofta bryr sig mer om jämställd sport än herrlaget när de bestämmer sig för att sponsra eller inte.

nu satte du huvudet på spiken. mjärdevi är inte lilla silicon valley för intet. mångfald och jämställdhets hetsen inom tech är värst av alla branscher.

de som kräver att lhc ska göra mer för damerna är dessutom helt fel på det. i rena pengar är vi toppen av de hockeyklubbar i sverige som satsar mest på damerna. kritiken är alltså inte bara verklighetsfrånvänd, den är även orättvis.

Sellgren de som kräver att lhc ska göra mer för damerna

De kan ju börja med att gå på matcherna.

Har Cluben tillräckligt med personal är frågan? Några fick väl gå hem i samband med pandemin, är kanske dags att öka personalstyrkan igen?

LaumannBingo Borde vara samma krav på att prestera även på säljare och andra funktioner i föreningen

Ja, det där med att ställa krav på varandra pratades det ju bara om förra säsongen… Nu är vi åter kravlösa som förening i allmänhet o i laget i synnerhet..