Vad vet vi om Semlys sjukdagar? Har han anmält sig frisk innan 90dagar någon gång? Påbörjat ny period från skratch?
Linköping HC bär hela lönekostnaden de första 14 dagarna, varefter Försäkringskassan och kollektivavtalade försäkringar (genom SICO/Unionen) delar på kostnaden för att täcka upp till 90 % av hans beräknade månadslön på runt 300 000 kronor. Eftersom en hockeyskada räknas som en arbetsskada under match eller träning dras ingen karensdag, vilket innebär att ersättningen börjar gälla direkt från första skadedagen.
Försäkringsupplägget för Theodor Lennström är strikt reglerat i SHL:s kollektivavtal och ser ut på följande sätt:
Dag 1 till 14
* Vem betalar: Linköping HC (arbetsgivaren).
* Hur mycket: 100 % av den ordinarie månadslönen. Ingen karensdag dras vid ishockeyspelsrelaterade skador.
Dag 15 till 90
* Vem betalar: Kostnaden delas mellan Försäkringskassan och Linköping HC.
* Hur mycket: Lennström får totalt cirka 90 % av sin lön under den här perioden.
\* Försäkringskassan går in med lagstadgad sjukpenning som täcker 80 % av lönen upp till det statliga maxtaket (10 prisbasbelopp, vilket motsvarar ungefär 35 000–44 000 kr i månaden beroende på gällande basbelopp).
\* Linköping HC betalar den kollektivavtalade mellanskillnaden så att den totala summan landar på 90 % av hans SHL-lön. För en beräknad topplön på 300 000 kr innebär det att han får ut runt 270 000 kr i månaden, där klubben står för den absolut största delen av summan.
Från dag 91 och framåt
* Vem betalar: Försäkringskassan och den kollektivavtalade sjukförsäkringen (via fackförbundet Unionen och SICO).
* Hur mycket: Lennström fortsätter att få ut cirka 90 % av sin lön. Vid långtidsskador som passerar tre månader kickar ligans tecknade försäkringspaket in centralt, vilket avlastar Linköping HC:s ekonomi avsevärt eftersom klubben då slipper betala mellanskillnaden direkt ur egen ficka.
